企业文化的十大功能：
导向功能；教育功能；凝聚功能；激励功能；约束功能；辐射功能；
改善人际关系功能；规范企业形象功能；促进有效管理功能；提高工作绩效功能
建设企业文化的目的：
营造企业创新氛围，激发公司团队潜能，建设和谐社会环境。
企业做大、做强的三大法宝：
用文化凝聚人、用制度管理人、用品牌成就人
企业战略目标：
以发展的眼光制定企业战略，强化学习型、创新型企业文化建设；
用“精简高效、锲而不舍、挑战自我”的企业精神打造“艺文”品牌。
企业文化核心内容：
经营理念：在为客户创造的财富中寻求企业利润，诚信经营、团结共益、合作发展。
企业使命：强化网络信息，遏制行业犯罪。
管理理念：品质为上、特色为先、品牌为重；以人为本，共建和谐
发展理念：以市场需求为目标、以技术创新为特色、以快人一步为准则
服务理念：以实效满足用户，以品质服务市场
技术理念：专业专注、精益求精
员工权力、价值观：
按能力分配权力，按贡献分配利益
“爱心、信心、诚心、恒心”
不断检讨，不找借口，杜绝怨言
激励口号：
下定决心，充满信心，排除万难，去争取胜利。
